Материнство и карьера – малосовместимы. Исследование датских ученых

Нет ничего невозможного. Существуют примеры матерей, которые благодаря своей гибкости, выносливости и сообразительности смогли сохранить рабочий темп и увеличить доходы. Но данные специалистов показывают, что таких женщин не так уж много.

Дания входит в список самых благополучных стран для семейной жизни с детьми, но группа датских ученых из этого государства решила проанализировать, насколько успешными в карьерной сфере могут быть мамы и папы.

За основу были взяты данные о мужчинах и женщинах с 1980 по 2013 год. Оказалось, что финансовая гендерная дискриминация является помехой для успешной жизни у 80% матерей. И это учитывая тот факт, что они проводят на работе не меньше времени, чем мужчины. Уже в первое время после родов доходы женщин падают на целых 30%, и даже по мере того, как дети растут, эта картина не значительно меняется в лучшую сторону (максимум – до 20%).

Исследователи утверждают, что эта проблема присуща всем развитым странам мира. Да, взгляды на родительство и положение женщины в обществе становится лучше, но все же необходимо постоянно работать над их совершенствованием.